Доска Почета

Просто добрый человек.

Она знает всех. Ее знают все. Зайдя к ней в кабинет по какому-либо вопросу, хочется задержаться, поговорить – таким теплом, спокойствием веет от нее. Она – это Наталья Алексеевна Ермащук, ведущий специалист отдела учета кадров, развития и рекрутинга «ДРСК». На предприятии Наталья Алексеевна трудится больше десятка лет – сначала в «Амурэнерго», а после реформирования – в распредсетевой компании. Что же прельщает людей в нашей героине?

-Это очень грамотный специалист, - говорит Андрей Иванович Зимин, начальник службы экономической безопасности и режима. - Обращаюсь к ней по всем вопросам, касающимся персонала. Доброжелательный человек, никогда не откажет, не скажет, что занят.    

Высшее образование у Натальи Ермащук педагогическое. Специальность – учитель начальных классов. После института 4 года работала в селе Камышенка Завитинского района. Когда вернулась в родной Благовещенск, столкнулась с неожиданными трудностями. Устроиться по специальности в областном центре оказалось невозможно. Свободное место нашлось в отделе кадров  Госстраха.  Потом была работа в РЭБ флота имени Ленина. А летом 1994 года Наталья Алексеевна пришла инспектором отдела кадров в «Амурэнерго». 

- Мы стараемся каждого человека встретить так, чтобы у него было желание работать. Самое главное в любом рабочем коллективе – это общение с людьми. Человек же куда приходит, когда устраивается на работу? В отдел кадров! Как его здесь встретят, так он и будет работать,  такое у него первое впечатление сложится о компании, о людях, которые здесь работают. Потом он, конечно, будет сталкиваться и с другими работниками, с людьми из других отделов, но в первую очередь он приходит к нам.  

- Наталья Алексеевна как человек очень отзывчивый, - рассказывает Людмила Васильевна Базарная, техник 1 категории сектора документационного обеспечения управления. - Она добрая, спокойная. Она всегда всё поможет, расскажет. В кадры придёшь - к кому хочется обратиться, так это к Наталье Алексеевне.

Год назад начала работу «Дальневосточная распределительная сетевая компания».  На карте энергетики появилось  предприятие регионального статуса. У его сотрудников вместе с поводом для гордости – такого раньше в энергетике не было, пришли и новые трудности. И новые правила работы.

- Конечно же, все было в новинку, - говорит Наталья Алексеевна. - Мы налаживали контакты с коллегами из новых филиалов, узнавали друг друга, организовывали совместную работу. И за год мы  более - менее притёрлись.  Да иначе и не могло быть: самое хорошее в нашей работе, что она живая, не застывшая. Постоянно какие-то изменения, новые формы работы, новые контакты, новые люди.              

Наталью Алексеевну высоко ценят и коллеги, и руководство. Вот что говорит о ней Андрей Анатольевич Гаврилов, заместитель директора по управлению персоналом: «Как театр начинается с вешалки, так любое предприятие начинается с отдела кадров. В работе  с людьми надо быть не только квалифицированным специалистом, но и психологом, уметь доступно объяснять  совершенно разным людям одни и те же вопросы. Наталья Алексеевна умеет делать это в совершенстве, чем и заслужила непререкаемый авторитет среди сотрудников. Она не простачок, может даже съязвить, но при этом никого никогда не обидит и к каждому найдёт индивидуальный подход. А для девчонок в отделе кадров она прекрасный наставник».   

 Мария Бурмантова